Teamsupervision

In der Teamsupervision werden berufliche Situationen durch den „Blick von außen“ reflektiert, um dann gemeinsam sinnvolle Lösungen zu finden.

Themen können sein

• Umgang und  Kooperation im Team
• Planung  und Bewältigung von organisatorischen Veränderungen
• Klärung und Bearbeitung von Belastungssituationen
• Kommunikation im Team
• Rollenfindung im Team

Schwierige Situationen innerhalb des Teams und/oder im Kontext mit Kunden, Klienten, Organisationen etc. werden aus verschiedenen Blickwinkeln beleuchtet, sodass Handlungs-, Verhaltens- und Veränderungsspielräume erweitert werden.

Ziel ist immer die gemeinsame Entwicklung ressoucevoller Lösungen.

Sie brauchen genau dafür eine Moderatorin, die mit viel Empathie und gleichzeitig zielorientiert unterstützt?

Sprechen Sie mich gerne an!